الحوكمة
م |
المسمى |
عرض |
1 |
خطة جمعية الصلصلة لتنمية الموارد المالية |
 |
2 |
نظام الرقابة الداخلي |
|
3 |
شهادة تسجيل الجمعية الجديدة |
|
4 |
مؤشرات واجراءات عمليات غسيل الاموال وتمويل الارهاب |
|
5 |
لائحة صرف المساعدات |
|
6 |
محضر اجتماع تقرير الافصاح المالي التقرير |
|
7 |
محضر اجتماع تقرير الافصاح المالي والتقري |
|
8 |
سياسة تعارض المصالح لجمعية الصلصلة لعام |
|
9 |
سياسة الاجتماع بعملية غسيل الأموال والج |
|
10 |
آلية محدد لتحديد راتب المدير التنفيذي و |
|
11 |
لائحة تنظيم العمل لعام23 |
|
12 |
سياسة الاحتفاظ بالوثائق وتلافها لجمعيه ا |
|
13 |
لائحة المشتريات لجمعية البر الخيرية لصلص |
|
14 |
لائحة تعيين المدير لعام23.pdf |
|
15 |
سياسه ادارة المخاطر لعام 23 |
|
16 |
تقييم المخاطر والمتاصله لعام23 |
|
17 |
صلاحيات مجلس الادارة |
|
18 |
سياسة الوقايه من غسيل ألأموال |
|
19 |
لائحة صرف المساعدات 2024 |
|
20 |
الهيكل التنظيمي 2024 |
|
21 |
مؤشرات و اجراءت عمليات غسيل الاموال و تمويل الارهاب |
|
22 |
صلاحيات مجلس الادارة |
|
23 |
لائحة صرق المساعدات 2024 |
|
24 |
سياسة جمع التبرعات 2024 |
|
25 |
المدير المالي 2024 |
|
26 |
سياسة تعارض المصالح 2024 |
|
27 |
سياسة الاشتباه بعمليات غسيل الاموال و جرائم تمويل الارهاب |
|
28 |
سياسة ادارة المتطوعين 2024 |
|
29 |
سياسة تنظيم العلاقة مع المستفيدين |
|
30 |
سياسة القواعد و السلوك |
|
31 |
سياسة آلية الرقابة والاشراف 2024 |
|
32 |
آلية محددة لتحديد رواتب المدير التنفيذي و الموظفين القياديين |
|
33 |
سياسة الاحتفاظ بالوثائق و اتلافها 2024 |
|
34 |
لائحة المشتريات 2024 |
|
35 |
تقييم المخاطر المتأصلة و الكاملة 2024 |
|
36 |
لجنة الاستثمار 2024 |
|
37 |
لجنة البحث و المساعدة 2024 |
|
38 |
لجنة التدريب و التاهيل 2024 |
|
39 |
لجنة التدقيق و المراجعة 2024 |
|
40 |
لجنة الحالات الطارئة 2024 |
|
41 |
لجنة العلاقات العامة 2024 |
|
42 |
لجنة المقبلين على الزواج2024 |
|
43 |
لجنة تنمية الموارد 2024 |
|
44 |
لجنة منصة تطوع 2024 |
|
45 |
لائحة تنظيم العمل 2024 |
|
46 |
سياسة خصوصية المانحين 2024 |
|
47 |
لائحة تعيين المدير التنفيذي 2024 |
|
48 |
اعضاء المجلس للدورة الثالثة 2024 |
|
49 |
استبيان رضاء المستفيدين 2024 |
|
50 |
الموازنة التقديرية 2025 |
|
51 |
الائحة الاساسية 2024 |
|
52 |
سياسة الابلاغ عن المخالفات 2024 |
|
53 |
سياسة خصوصية البيانات 2024 |
|
54 |
اقرار بعدم وجود علاقة عائلية او تجارية بين الاعضاء او المديرين 2024 |
|
55 |
اقرار بعدم وجود علاقة تعاقدية تجارية من الدرجة الاولى الى الرابعة 2024 |
|
56 |
نافذة استقبال الاستفسارات و المقترحات 2024 |
 |
57 |
قياس رضاء المستفيدين 2024 |
|
58 |
نسبة الاستجابة على قياس رضاء المستفيدين 2024 |
|
59 |
عدد المستفيدين من خدمات الجمعية 2025 |
|
60 |
بيانات المدير التنفيذي 2024 |
|
61 |
القوئم المالية 2025 |
|
62 |
التقرير السنوي 2025 |
|
63 |
الائحة الاساسية 2025 |
|
64 |
شهادة ترخيص الجمعية |
|
65 |
تشكيل اللجان الدائمة 2025 |
|
66 |
النموذج الشامل 2025 |
|
67 |
اهداف الجمعية 2025 |
|
68 |
اعضاء الجمعية العمومية 2025 |
|
69 |
سجل محاضر الجمعية العمومية 2025 |
|
70 |
رضاء المستفيدين 2025م |
|
71 |
اسماء الموظفين 2025 |
|
72 |
لجنة البحث و المساعدة 2025 |
|
73 |
لجنة التدقيق و المراجعة المالية 25 |
|
74 |
لجنة الادارية و الاشراف الاداري 2025 |
|
75 |
لجنة تنمية الموارد2025 |
|
76 |
لجنة الحالات الطارئة و الكوارث الطبيعية 2025 |
|
77 |
لجنة التدريب و التاهيلل 2025 |
|
78 |
لجمة منصة التطوع 2025 |
|
79 |
لجنة العلاقات العامة 2025 |
|
80 |
لجنةالاستثمار 2025 |
|
81 |
لجنة دعم المقبلين على الزواج 2025 |
|
82 |
الهيكل التنظيمي 2025 |
|
83 |
القوائم المالية 2024 |
|
84 |
سياسة تعارض المصالح 2024 |
|
85 |
سياسة خصوصية البيانات |
|
86 |
سياسة صرف المساعدات لمستفيدي جمعية البر والخدمات الاجتماعية بالصلصلة |
|
87 |
سياسة مصفوفة الصلاحيات بين مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية |
|
88 |
لائحة تعيين المدير الانفيذي |
|
89 |
لائحة تنظيم العمل |
|
90 |
نظام الرقابة الداخلية |
|
91 |
محضر اجتماع الجمعية العمومية |
|
92 |
اللائحة الأساسية لجمعية البر الخيرية بالصلصلة |
|
93 |
اللائحة المالية لجمعية البر الخيرية بالصلصلة |
|
94 |
آلية قبول أعضاء الجمعية العمومية |
|
95 |
آلية محددة لتحديد راتب المدير التنفيذي والموظفين القياديين في الجمعية |
|
96 |
سياسة التعامل مع الشركاء المنفذين والأطراف الثلاثة |
|
97 |
سياسة الخصوصية للمانحين |
|
98 |
لائحة التعامل مع المقبوضات |
|
99 |
لائحة المشتريات لجمعية البر الخيرية بالصلصلة |
|
